1、核定和掌握仓库各种物资的储备定额并严格控制，保证合理库存，合理使用；
2、每月组织盘点，做到账目清晰，确保库存数据的正确性，对盘盈、盘亏、丢失、损坏等查明原因和责任人，提出处理意见；
3、负责废旧物资的管理，对呆滞料、废料、不合格品等提出处理意见，并协助实施；
4、制定仓储安全标准，做好防雨、防火、防盗、防潮、防灾的现场管理工作，及时排查隐患；
5、制定仓储规划，实现场地、物料、人员、仓储设备的合理规划并加以控制，合理安排库内堆放，预留足够的出入通道及安全距离、安全高度；
6、把好验收关，拒绝一切不合格产品进入仓库，收发货后相关的单据应及时分发至各部门，避免延误甚至遗失；
7、完成领导交办的其他事项。
任职要求：
1、工作经历：1-2年仓储管理工作经验；
2、工作技能：具备规划能力，能对企业货物进行合理的储位规划，较强的分析判断能力，较强的组织、协调和沟通能力。

联系我时，请说是在中山领航人才网上看到的，谢谢！