职位类别：人事助理/文员 招聘经理/主管/专员

（1）主要负责协助招聘工作，包括普工、技术员、办公室人员等；
（2）员工入职的跟进，入职手续办理及入职培训安排；
（3）员工档案资料管理，系统录入工作等。

职位要求：
（1）大专以上学历，人事或行政相关专业优先；
（2）一年以上人事行政相关文职工作经验, 对招聘培训工作感兴趣，优 秀的应届毕业生也可考虑；
（3）熟悉办公软件操作，开朗、细心、负责，具备良好的沟通协调能力。

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