一、岗位资格要求： 
1、性别： ** 
2、年龄：30周岁或以上； 
3、学历：全日制大专或以上学历； 
4、语言能力：普通话流利； 
5、专业技能： 
   5.1十年以上销售工作经验，其中三年以上饮料、食品、茶叶、保健品等快销品或农产品营销总监工作经验，熟悉营销整个运作流程，有OTC、快消销售渠道者优佳； 
   5.2熟悉直销、中端、代理、商超、加盟店等全部运作模式，并能独立的运行每一个模式； 
   5.3具有良好的文案策划能力，能独立的撰写年度营销方案，以及各类的推广方案； 
   5.4熟悉日常办公软件的操作，文字处理与制表速度较快； 
   5.5接受过各类营销售课程的培训； 
   5.6具有良好的团队管理能力、沟通协调能力、突发事件处理能力，且亲和力好。 
***5.8有OTC、商超等销售渠道资源优先。**** 

二、岗位职责 
1、参与制定公司发展战略，根据内外部环境的变化预测未来市场和产品的定位； 
2、负责制定公司年度销售目标及相应的营销策划方案；  
3、负责公司年度营销推广方案工作的推进和执行，促进公司品牌价值的提升；  
4、  负责市场的开拓与渠道的丰富化； 
5、在市场调研基础上，根据收集到的信息进行市场和产品定位； 
6、根据公司发展战略编制部门年度预算、审核营销体系相关预算及进行监督执行，确保预算控制在范围内； 
7、营销团队日常工作统筹管理 

注：面试人员需提供一份成功营销案例文案 


联系我时，请说是在中山领航人才网上看到的，谢谢！