岗位职责
1.根据部门的销售计划，区域销售经理负责对分解到管辖区的各项销售指标细化到每个区域，并确保执行到位，对本区的各项销售指标的完成过程进行指导、监控、调整，真正做到“过程+结果”的双重管理，对销售指标全面完成负全责。 
2、区域销售经理负责组建和管理销售/组织架构体系，并负责对管辖区的人员进行招聘、培训、指导、提升、管理和监控，确保所管辖区域销售队伍的数量和质量，并对直属下级进行考核、激励，为公司业务发展培养和储备人才。 
3、依据销售部管理制度，对管辖区域的管理制度进行细化和完善，使其适用性和操作性更强，并对其执行效果负全责。 
4、依据公司销售网络发展计划，加强市场的建设，确保本区域零售网络建设的数量和质量，并对本区域零售网络的建设、维护和发展负全责。 
5、定期召开销售经理会议，确保有效及时地开展工作，宣传新计划，寻求新机会，培训具有现代销售意识的销售队伍，树立“团队”精神。 
6、负责对销售费用预算及销售合同的审定与监控，并对销售的货款回收负责。 
7、严格贯彻和执行销售部下达的市场价格及货品流向管理制度，确保管辖区域市场环境的有序管理。

任职要求
1：要求3年以上的市场营销和公关策划工作经验,对户外市场有深刻理解. 
2：善于把握市场态势,挖掘潜在商机,制定行动计划. 
3：具备市场策划,团队管理以及商务谈判等相关技能. 
4：具有良好的决策能力,组织协调能力,社会交往能力,具有管理者的亲和力和人格魅力. 

其它福利： 其它福利： 薪资构成：底薪+高提成(2%+)+定期公司内部活动

联系我时，请说是在中山领航人才网上看到的，谢谢！