岗位职责
1、组织销售员日常例会；
2、监督销售员工作执行；
3、持续监督销售员及其销售业绩；
4、每月评定销售人员的工作表现并向销售经理汇报；
5、人员辅导，监督新车销售；
6、系统合理地运用管理资源、地域数据和销售体系；
7、保证客户满意度和忠诚度提供支持，包括处理棘手的客户讨论；
8、负责处理客户投诉及展车和试驾车管理。
任职要求
1、有C1以上驾驶证； 
2、有1年以上4S店销售主管及以上职位工作经验； 
3、电脑操作熟练； 
4、具备良好的沟通及应变能力。
其它福利
公司每天提供营养丰富的膳食，干净安全舒适的宿舍、可享受集团员工学车、购车优惠、知名汽车品牌专业培训、跨品牌职业发展等

联系我时，请说是在中山领航人才网上看到的，谢谢！